Estate in città (ma all’estero): cinque destinazioni per scoprire il lavoro che cambia
Da Hangzhou, la nuova culla dell'hitech cinese a Lagos, cuore dello sviluppo africano: cinque città insolite, per visitare le frontiere dello sviluppo economico
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Iniziano le vacanze e, tra bagni e cene fuori, è bene spezzare la monotonia con una buona lettura. Perché non scegliere un saggio sui temi del lavoro per farlo? Tra storie fuori dal comune e riflessioni sui massimi sistemi, non avrete di che annoiarvi
Qualche mese prima di salire a Palazzo Chigi, il presidente del Consiglio ha dato alle stampe un saggio interamente dedito alla corporate social responsibility. Una lettura necessaria per capire che strada prenderà il Governo su questi temi
Susskind, giurista esperto di digitalizzazione, incoraggia i giovani a conoscere e sviluppare la tecnologia
Yunus, Nobel per la Pace e padre del microcredito, ricorda ai giovani che l'essere umano è creativo e li incoraggia a non lavorare per qualcun altro
Dal libro di Antonella Salvatore, direttrice del centro di avviamento alla carriera della John Cabot University, arriva una provocazione per Neet, disoccupati e giovani che si affacciano al mondo del lavoro: per essere competitivi ci vuole un cambiamento culturale
IBM ha creato il Career Transition Center , che serve per riposizionarsi sul mercato del lavoro e creare competenze nuove tra gli addetti dell'impresa, dentro o fuori di essa. La filosofia è quella del reskilling
Gli apicoltori italiani sono 45.513, per un settore che vale oltre 2 miliardi di euro. Se i consumi di miele sono in aumento, la produzione crolla tra cambiamenti climatici e malattie. Ma la tecnologia potrebbe essere d'aiuto per il futuro di questa professione
L'intelligenza artificiale rischia di sostituire diverse professioni ma non quella legale. Se infatti la legal practice sarà profondamente trasformata dalla tecnologia, l'AI potrebbe rendere l'esercizio del diritto molto più interessante
Il libro di Dickson Tang Leadership per il lavoro futuro. Nove modi per avere la meglio sui robot con la creatività umana denuncia il pericolo di obsolescenza a cui sarà esposta la forza lavoro umana e offre una soluzione: puntare sulle caratteristiche umane insostituibili