Anton Hemerijck: “Per combattere lo skill mismatch, serve formazione continua”

Nel nostro Paese i tassi di disoccupazione restano elevati, eppure molte aziende faticano a trovare le figure professionali di cui necessitano. Ma quali sono le cause di questo disallineamento? E quali le possibili soluzioni? Il punto di vista del professor Hemerijck

Di |2024-07-15T10:06:47+01:00Marzo 21st, 2022|Formazione, futuro del lavoro, MF|0 Commenti

Così, all’università, si studia l’evoluzione green nel mondo del lavoro

O-Fire è “Finanza d’impatto e sue ricadute economiche”, il centro scientifico dell’Università Bicocca di Milano che monitora lo stato della green finance, degli investimenti sostenibili e responsabili e il rispetto dei criteri Esg da parte delle aziende

Di |2024-07-15T10:06:48+01:00Marzo 17th, 2022|Formazione, MF, Sostenibilità e CSR|0 Commenti

Quando la tecnologia diventa alleata del benessere psicologico

La salute mentale di lavoratori e lavoratrici è una delle sfide principali a cui le aziende, oggi, sono chiamate a rispondere. Su questo fronte le tecnologie possono offrire un valido supporto

Di |2024-07-15T10:06:48+01:00Marzo 16th, 2022|Human Capital, Innovazione, MF|0 Commenti

Diritto alla disconnessione: come si stanno muovendo i Paesi europei?

Quasi tutti gli Stati membri dell’UE hanno assimilato il lavoro da remoto e stanno provando a regolamentare i diversi aspetti di questa modalità. Ma ancora non c’è uniformità in materia legislativa per quanto riguarda la necessaria distinzione tra spazi di vita privata e attività lavorativa

Di |2024-07-15T10:06:48+01:00Marzo 14th, 2022|futuro del lavoro, MF, Smart Working|0 Commenti

Talkin Pills, la pagina Instagram che racconta il mondo del lavoro

Un progetto nato in pieno lockdown, già diventato una bussola per i tanti giovani che, una volta usciti dall’università, possono avere difficoltà a orientarsi. Un brand riconoscibile grazie al suo stile semplice, diretto e di impatto

Di |2024-07-15T10:06:48+01:00Marzo 11th, 2022|futuro del lavoro, Human Capital, MF|0 Commenti

Cinque proposte per combattere il lavoro povero

Il ministro Orlando ha scelto di intervenire con la creazione di un gruppo di lavoro per analizzare le cause di questo fenomeno e ideare possibili soluzioni. «Abbiamo proposto un mix tra l’estensione dei contratti collettivi e l’introduzione di un salario minimo», spiega la professoressa Silvia Ciucciovino

Di |2024-07-15T10:06:48+01:00Marzo 9th, 2022|futuro del lavoro, MF, Welfare|0 Commenti

Non può esserci progresso senza la valorizzazione del talento femminile

Le donne rappresentano circa metà della popolazione mondiale, ma la strada per raggiungere una reale parità di genere è ancora lunga, anche in molti dei Paesi avanzati. La professoressa Ana Marta Guillén Rodríguez approfondisce le cause di questo fenomeno

Di |2024-07-15T10:06:44+01:00Marzo 7th, 2022|Human Capital, Inclusione Sociale, MF|0 Commenti

Barbero e i suoi fratelli, da studiosi a stelle del web

Utilizzano il proprio metodo scientifico e accademico per entrare nelle case e nelle cuffie di milioni di italiani: dai divulgatori che puntano sullo storytelling agli accademici-divulgatori, come lo storico Alessandro Barbero

Di |2024-07-15T10:06:48+01:00Marzo 3rd, 2022|Formazione, Innovazione, MF|0 Commenti

Gender gap e competitività, ecco perché investire nell’occupazione femminile

Nel secondo appuntamento di “WOW – Women on Wednesday”, PHYD mette a confronto le visioni di Cathy La Torre, Marianna Poletti e Virginia Stagni sul futuro del lavoro.

Di |2024-07-15T10:06:48+01:00Marzo 2nd, 2022|Human Capital, Inclusione Sociale, MF|0 Commenti
Torna in cima