Gestire lo stress, riconoscere e risolvere un conflitto, chiedere aiuto: sono competenze che non esistono nei curriculum, ma che per le imprese sono fondamentali. Come riconoscerle, valutarle, formarle è la sfida di candidati e valutatori
We entered the warehouse of one of Brenta's most innovative shoe businesses.
Robots, sharing economy, digital platforms and gig economy. A recommended reading list to find your way, make the most of opportunities and face challenges
Robot, sharing economy, piattaforme digitali, gig economy. Consigli di lettura per orientarsi, cogliere opportunità, affrontare sfide
Siamo entrati nel capannone di una delle imprese più innovative del distretto della scarpa del Brenta
Da Uber a BlaBlaCar passando per Deliveroo e Foodora: cosa s'intende davvero con una delle parole chiave dell'ultimo decennio
A training programme for workers of all ages and positions would improve productivity and qualifications of staff, also facilitating their redeployment.
Un programma di apprendimento per lavoratori di ogni età e di grado migliorerebbe la produttività e aumenterebbe l'occupabilità delle persone
Knowledge exchange between juniors and seniors has become necessary so as not to lag behind. Work organisation has also to be updated.
Lo scambio di conoscenze tra junior e senior oggi diventa una necessità per non restare indietro e aggiornare le forme di organizzazione del lavoro
